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A Apple pode passar por uma série de mudanças no quadro de executivos de cargos elevados em breve, alterando um quadro de gerentes que ocupa há bastante tempo os respectivos cargos. A informação é do colunista Mark Gurman, da Bloomberg, que costuma ter acesso aos bastidores da Maçã.
De acordo com ele, a estabilidade corporativa que a companhia teve em anos recentes será abalada por possíveis saídas em série. Algumas delas estão previstas por aposentadoria ou mudança de ares, enquanto outras alterações envolvem questionamentos sobre os resultados apresentados.
Essas alterações podem envolver também a saída do gerente executivo, Tim Cook. Ele já bateu o recorde de CEO com mais tempo de atuação no cargo dentro da Apple, superando o antecessor Steve Jobs. Cook assumiu o cargo em agosto de 2011, justamente após o afastamento do cofundador por motivos de saúde.
Várias das trocas no comando da Maçã, segundo Gurman, já foram anunciadas internamente para facilitar o período de transição. As demais estão no campo especulativo, mas envolvem as seguintes mudanças:
No caso de Giannandrea, rumores até já apontam para um possível substituto. A empresa estaria sondado a situação contratual de “um executivo sênior da Meta“, dona de Instagram e WhatsApp, e que recentemente promoveu várias alterações na organização do setor de IA.
A aposta de Gurman para a sucessão de Tim Cook, que ainda não confirmou uma data para deixar o cargo, é a mesma especulada no ano passado. Trata-se de John Ternus, vice-presidente sênior de Engenharia de Hardware na Apple.
Ele é funcionário da Maçã desde 2001 e ocupa esse cargo administrativo há 12 anos. No trabalho, o engenheiro de formação supervisiona a construção de aparelhos de linhas como iPhone, iPad, Mac e AirPods.
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Próximo de completar 65 anos agora em novembro, Cook já declarou que deseja continuar trabalhando e a sua aposentadoria não seria “a definição tradicional” de passagem de bastão — especula-se que ele ocupe uma vaga de menor contato diário e direto com a empresa, como a presidência do conselho.
Em janeiro deste ano, o CEO aumentou o próprio pacote salarial e reforçou a aliança da empresa com o presidente dos Estados Unidos, Donald Trump, para aumentar investimentos e produção de eletrônicos no país, além de reduzir impactos de tarifas.
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